gnfng

35 à 38K€ + Avantages

 

Lynks Partner recrute pour l’un de ses clients reconnus

dans le domaine des Solutions durables,

un Analyste Fonctionnel SI Paie H/F

 

MISSIONS

 

Au sein de la Direction des Systèmes d’Information, vous êtes en charge du périmètre fonctionnel de l’application Post-Paie avec pour objectifs, d’une part, de garantir la gestion de la Déclaration Sociale Nominative (DSN) mensuelle des collaborateurs du groupe et, d’autre part, d’assurer la mise en oeuvre des évolutions légales. Le périmètre Post-Paie couvre l’ensemble des actions réalisées une fois la paie finalisée dans l’outil de paie : contrôles et déclaratifs légaux aux organismes français (assurance, mutuelle, chômage, impôts…).

Vos missions seront les suivantes :

  • Générer, produire et superviser la DSN mensuelle;
  • Collaborer avec les Responsables d’applications Front et Middle Office pour la corrections des anomalies liées à la DSN;
  • Analyser les besoins métiers et demandes d’évolution légale et proposer des solutions adaptées;
  • Suivre le bon fonctionnement et la cohérence des évolutions et corrections;
  • Gérer les actions et processus de gestion courante: incidents et anomalies, extractions de données, participation aux tests de non-régression, documentation des processus
  • métiers et IT…;
  • Participer à l’évolution de l’application;
    Coordonner les équipes métiers et DSI;
  • Assurer un reporting des sujets en cours.

PROFIL

  • Issu idéalement d’une formation Bac+3, vous justifiez d’une première expérience significative dans la gestion de paie.
  • Vous savez manipuler des fichiers structurés sous Notepad ++ et maîtrisez le requêtage SQL.
  • Vous connaissez les processus ITIL et la méthodologie projet.
  • Vous avez idéalement participé à des actions de maintenance applicative.
  • Bon communicant, vous savez vous adapter à différentes situations.
  • Vous avez une orientation client forte.

N’attendez pas, postulez et rencontrons-nous !

 

Poste à pourvoir au plus vite, en CDI, à Stains (93) .

La rémunération fixe est à définir selon profil et expérience.

Télécharger votre CV ou tout autre document pour le recruteur. Max: 128 Mo.
En cochant cette case, vous reconnaissez avoir pris connaissance et accepter sans réserve les Conditions Générales d'Utilisation ainsi que la Protection des Données Personnelles.